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(보고서) 디자인과 정책: 영국의 현재 쟁점과 향후 연구 방향 - 2023
이 보고서는 UAL·맨체스터대·리버풀대의 Lucy Kimbell, Catherine Durose, Ramia Mazé, Liz Richardson이 영국의 정책디자인 동향과 전망을 제시한 보고서이다. 정책과 관련된 디자인(서비스디자인 포함)의 접점을 네 가지 축(범위·유형·고유성·임팩트)과 세 관계(도구, 즉흥·적응의 실천, 재생성·재구성)로 정리하고, 정부·학계·컨설팅이 공동연구·혼합방법 평가·조직 임베딩으로 파일럿을 일상업무로 전환하자고 권고한다. 정책커뮤니티와 서비스디자인 커뮤니티를 연결하는 참조점을 제공한다는 점에서 주목할만하다.디자인과 정책: 영국의 현재 쟁점과 향후 연구 방향Design & Policy: Current Debates and Future Directions for Research..
2025.08.16 -
(영상) 디자인과 정책: 영국의 현재 쟁점과 향후 연구 방향 - Lucy Kimbell, Liz Richardson, Rachel Cooper 등
이 영상은 Policy Futures Studio가 주최하여 2023년 11월 25일 개최된, ‘디자인과 정책: 영국의 현재 쟁점과 향후 연구 방향’ 보고서를 소개하는 토론회입니다. 이 보고서는 영국 정책커뮤니티와 서비스디자인 커뮤니티를 연결해 실천주도형 연구와 학제간 협력을 촉진하는 기준선을 제시한다는 점에서 중요한 의미를 갖습니다. 영상은 AHRC가 지원한 Design | Policy 연구네트워크의 18개월 성과를 정리하고 향후 과제를 제안하고 있습니다. 정책과 디자인의 관계를 범위, 유형, 고유성, 임팩트 네 축으로 정리하며 공통 언어와 책임 구조의 정립 필요성을 강조합니다. AHRC Design and Policy Research Network Report Launch, November 2023..
2025.08.15 -
(보고서) 정책 계획과 실행을 다시 연결하는 디자인 - 루시 킴벨(Lucy Kimbell) 등.
영국은 2024년 7월 4일 총선에서 노동당이 압승을 거두며, 14년간 이어진 보수당 정권을 끝냈다. 영국 리버풀 대학교 산하 Heseltine Institute for Public Policy, Practice and Place는 새 정부 출범에 맞춰 국가적 도전에 대응할 정책 변화 방향을 모색하는 ‘공공정책 혁신’ 시리즈를 계획했다.이 시리즈는 영국 전역의 주요 학자와 연구자가 참여해, 영국 정부의 정책 논의에 영향을 줄 핵심 아이디어 8가지를 다룬다. 주제는 예방, 장소 기반 정책, 미션 중심 정부, 협력, 시스템 외교, 반인종차별 제도주의, 행태공공정책, 그리고 디자인이다.예방(Prevention): Paul Cairney, John Boswell, Emily St. Denny장소 기반 정책(Pl..
2025.08.15 -
이재명 정부 '국정운영 5개년 계획' 중 5대 국정목표, 23대 추진전략, 123대 국정과제
이재명정부의 ‘국정운영 5개년 계획(안)’은 국가비전(국민이 주인인 나라, 함께 행복한 대한민국), 3대 국정원칙(경청·통합, 공정·신뢰, 실용·성과), 5대 국정목표와 123대 국정과제로 구성됐다. 국정목표는 국민통합 정치, 혁신경제, 균형성장, 기본이 튼튼한 사회, 국익 중심 외교안보로, 개헌·권력기관 개혁·AI·바이오 산업 육성·지역균형발전·사회안전망 강화·외교다변화 등이 포함됐다.정책수요자 관점에서 재구조화한 12대 중점 전략과제에 범정부 자원을 집중 투입하며, 5년간 210조 원 추가 재정을 세입 확충·지출 효율화로 조달해 재정부담 없이 지원한다. 제·개정 법령 951건 중 대부분을 내년까지 처리하고, 국가미래전략위원회(가칭)·대통령실·국무조정실 중심으로 국정과제 이행상황을 상시 점검·보완하는 ..
2025.08.13 -
(구미산단) 청년디자인리빙랩 지역참여단 모집 - 구미시, 한국디자인진흥원
구미를 함께 바꿔나갈 지역참여단 모집구미산단을 단순한 일터가 아닌청년들이 진짜 가고 싶어하는 공간과콘텐츠가 있는 문화산단으로 바꾸고 싶어요.그런데 진짜 청년들이 원하는 게 뭔지는여러분이 가장 잘 알잖아요?지금 들려주세요.이 공간을 바꿀 단서는, 바로 당신에게 있으니까요.모집기간 : 2025년 8월 7일 (목) - 2025년 8월 20일 (수)*활동기간 : ~ 2028.12.31 (최대 약 4년)모집대상 : 구미에 살고 있는 누구나, 구미를 바꿔보고 싶은 누구나활동방법 : 온라인 설문조사 참여참여혜택 : 설문에 응답하신 분들께 기프티콘을 발송해드립니다.*신청자 전원에게 위촉장이 발급됩니다.주최 : 산업통상자원부, 구미시주관 : 한국산업단지공단, 한국디자인진흥원운영 : 디자인 선참가 신청하기 : https:..
2025.08.11 -
수요자 없는 정책 개발, 실패는 왜 반복되는가?
김건희법 (개의 식용 목적 사육·도살·유통 종식 특별법) 은 개 식용 종식을 목표로 360억 원 이상을 투입해 육견 농가의 신속한 폐업을 유도했다. 그러나 집행 단계에서 지자체 인수, 비식용 전환 등 구체적 실행 지침이 부재했고, 그 결과는 심각했다.법 시행 후 식용견 약 46만 마리 중 15만 마리가 단기간에 사라졌다. 지자체 인수는 한 건도 없었고, 비식용 전환 비율은 0.3%에 불과했다. 결과적으로 정부가 대규모 도축을 촉진한 셈이 됐다.* 관련 기사(영상) : 식용견 종식 '김건희법' 1년‥사라진 15만 마리는 어디로? 2025.08.11 뉴스데스크 MBC 실패의 가장 큰 원인은 이해관계자들의 욕망을 살펴보지 않고 파급력이 큰 정책 조치인 법제화를 일방적으로 추진했다는 점이다. 그중에서도 기술적..
2025.08.11 -
공공서비스 제공에 디자인씽킹 적용하기 - IBM 정부업무연구센터, 2018.
이 보고서 「공공서비스 전달에 디자인씽킹 적용(Applying Design Thinking to Public Service Delivery)」은 미국 버지니아대학교 다든경영대학원의 진 리드카(Jeanne Liedtka)와 랜디 살츠만(Randall Salzman)이 IBM 공공경영센터 의뢰로 작성한 것이다. 보고서는 공공부문과 민간부문 모두에서 혁신을 모색하는 조직들이 디자인씽킹에 주목하는 배경과, 이를 정부조직에서 효과적으로 활용하는 방법을 다룬다. 저자들은 공감 기반의 사용자 이해, 다양한 팀 구성, 토론보다 대화 중심 접근, 반복적·실험적 프로세스, 구조화된 절차와 도구 세트라는 다섯 가지 핵심 요소를 제시하며, 이를 실제 적용한 네 가지 사례(HHS, 덴마크 ‘더 굿 키친’, 미국 FDA, 멕시코..
2025.08.10 -
(완주산단) 완주의 변화를 함께 할 지역참여단 모집 - 완주군, 한국디자인진흥원
완주의 변화를 함께 할 지역참여단 모집모집기간: 상시 (모집 종료시까지)우리의 아이디어로 만드는 완주 산업단지!완주산업단지가 더욱 멋지고 살기 좋은 공간으로 변화할 수 있도록당신의 목소리와 아이디어를 더해주세요.참여대상완주산업단지 근로자, 거주자, 학생, 주부 등 완주 산업단지에 관심있는 거주민 누구나활동기간 : ~ 2025.12.31 (최대 약 4년) 활동내용(필수) 완주문화산단 관련 다양한 아이디어 모집(필수) 설문 투표 등 온라인 의견 수렴(선택) 인터뷰, 오프라인 아이디어워크숍 참여를 통한 수요자 경험 공유 (부트캠프 등)참여혜택가입혜택: 모바일 상품권(편의점), 위촉장(전원 우편발송)모바일상품권은 신청 기간 종료 후에 입력해주신 번호로 발송됩니다.참여혜택:투표, 설문참여: 모바일 상품권아이디어 ..
2025.08.07 -
(창원산단) 문화선도산단 청년디자인리빙랩 지역참여단 모집 - 창원시, 한국디자인진흥원
창원국가산단을 더 나은 일터이자 삶터로 바꾸어 나갈 지역참여단을 모집합니다.문화선도산단 청년디자인리빙랩은?우리 동네 산업단지를 더 활기차고, 사람 중심의 공간으로 만들기 위해 청년과 시민이 직접 공간, 서비스, 정책 개선 아이디어를 제안하는 프로젝트입니다.모집 기간: 8. 1.(금) – 8. 31.(일)참여대상: 창원국가산단과 연관성이 높은 노동자, 거주자, 학생, 주민 등활동내용창원문화산단 조성과 관련된 청년중심의 정책, 서비스, 프로그램 설문조사, 의견조희 등에 참여(필수) 설문, 투표 등 온/오프라인 의견 수렴(선택) 인터뷰, 아이디어 워크숍 참여를 통한 수요자 의견 공유활동기간: 패널 구성일로부터 2028.12.31. (최대 약 4년)참여혜택위촉장 (전원우편발송)기프티콘 (설문조사별 참여 시 제공..
2025.08.04 -
(영상) 무엇이 서비스디자인을 작동하게 하는가? - 벤리즌 인터뷰
Ben Reason은 서비스디자인이라는 개념이 알려지지 않았던 초기에 전문 서비스디자인기업을 창립한 서비스디자인의 개척자이다. 그는 서비스디자인의 목표가 단순한 프로젝트 성공이 아니라 조직의 지속 가능한 변화와 사고방식의 전환이라고 강조한다. 서비스디자이너가 세 개의 체스판(프로젝트, 조직, 사고방식) 위에서 동시에 전략적으로 움직여야 한다고 말한다. 서비스디자인은 조직을 더 인간적인 방식으로 작동하게 만들며, 이는 경험 개선을 넘어서는 일이다. 조직 내부의 관성, 유산(legacy), 시스템 저항이라는 변화의 장벽을 넘기 위해 클라이언트와의 협업과 교육이 병행되어 실행력, 조직 구조 개입, 사고방식 변화가 삼위일체로 작동해야 한다고 말한다. 무엇이 서비스디자인을 작동하게 하는가? - 벤리즌 인터뷰Wha..
2025.08.04